簡易檢索 / 詳目顯示

研究生: 謝惠珍
論文名稱: 教師知識分享策略與班級經營效能之相關性研究-以人格特質為干擾變項
指導教授: 鄭淵全
口試委員:
學位類別: 碩士
Master
系所名稱:
論文出版年: 2010
畢業學年度: 98
語文別: 中文
論文頁數: 148
中文關鍵詞: 高職教師人格特質知識分享策略班級經營效能
外文關鍵詞: vocational senior high school teacher, personal traits, knowledge sharing strategies, classroom management efficiency
相關次數: 點閱:1下載:0
分享至:
查詢本校圖書館目錄 查詢臺灣博碩士論文知識加值系統 勘誤回報
  • 本研究旨在探討中苗地區高職教師人格特質、知識分享策略與班級經營效能之相關研究。本研究以問卷調查法為研究方法,以苗栗縣、台中縣、台中市地區之高職正式教師為研究調查母群體,針對16所學校之689位教師進行問卷調查研究。
    本研究採用SPSS 12.0 for Windows電腦統計套裝軟體進行相關資料分析處理,依據受試者之填答結果,分別採用因素分析、信度、積差相關、迴歸、T考驗與變異數分析等統計方法,據以分析探討與檢定待答問題。
    本研究所得到的結論如下:
    一、目前中、苗地區高職學校知識分享策略與班級經營效能現況均為中上程度。
    二、知識分享策略與班級經營效能各構面之各層面間具有差異存在,分別以個人化策略及親師關係、班級常規等層面最佳。
    三、中、苗地區高職學校教師部份樣本特性,在知識分享策略與班級經營效能上具有顯著差異。
    四、知識分享策略與班級經營效能間具有顯著高程度正相關。
    五、知識分享策略對班級經營效能具有43.6%預測力。
    六、人格特質在知識分享策略與班級經營效能間具有干擾效果。。
    依據實證的研究結果,本研究提出建議供教育行政主管機關、高職學校行政人員、教師與有志於教育研究的人員繼續探究與參考。


    The purpose of this study is to explore the relationship among teachers’traits, knowledge sharing strategies and classroom management efficiency in Taichung and Miaoli area. Literature analysis and questionnaire has been used in the study. The samplings are selected from vocational senior high school teacher in Taichung city, Taichung county and Miaoli county. The samplings are included 16 vocational senior high schools and 689 teachers.
    The SPSS/12.0 statistics software was used to data analysis. And the questionnaire data was analyzed by factor analysis, reliability analysis, Pearson correlation analysis, regression analysis, t-test and ANOVA. According to the results of analysis, test the hypothesis.
    The conclusions of this study are as following:
    1. The level of knowledge sharing strategies and classroom management efficiency was above the average.
    2. The knowledge sharing strategies and classroom management efficiency show significant differences,and best results form personalization strategy, the relationship of parents and teachers and classroom rules.
    3. The samplings show significant differences in teacher sharing strategies and classroom management efficiency.
    4. Between knowledge sharing strategies and classroom management efficiency show significant positive correlations.
    5. Knowledge sharing strategies could predict classroom management efficiency.(R2=.436)
    6. teachers’traits between knowledge sharing strategies and classroom management efficiency show significant moderating effect.
    According to the data analysis results, offer some suggestions for educational administration, vocational senior high school teacher and further researcher.

    第一章 緒論………………………………………………………………1 第一節 研究動機……………………………………………………1 第二節 研究目的……………………………………………………5 第三節 名詞釋義……………………………………………………6 第四節 研究範圍與限制……………………………………………9 第二章 文獻探討…………………………………………………………11 第一節 人格特質內涵與理論………………………………………11 第二節 知識分享策略內涵與理論…………………………………21 第三節 班級經營效能內涵與理論…………………………………34 第四節 人格特質、知識分享策略與班級經營效能之相關研究…52 第三章 研究設計…………………………………………………………73 第一節 研究架構……………………………………………………73 第二節 研究假設……………………………………………………75 第三節 研究對象……………………………………………………76 第四節 研究工具……………………………………………………81 第五節 資料處理……………………………………………………93 第四章 研究結果分析與討論……………………………………………95 第一節 知識分享策略與班級經營效能現況分析…………………95 第二節 知識分享策略之差異分析…………………………………100 第三節 班級經營效能之差異分析…………………………………103 第四節 知識分享策略對班級經營效能之預測分析………………107 第五節 人格特質對知識分享策略與班級經營效能 之干擾效果分析……………………………………………113 第五章 結論與建議………………………………………………………123 第一節 結論…………………………………………………………123 第二節 建議…………………………………………………………125 參考文獻……………………………………………………………………129 壹、 中文部份…………………………………………………………129 貳、 英文部份…………………………………………………………138 附錄…………………………………………………………………………139

    壹、中文部份
    尤克強(2001)。知識管理與創新。台北:天下文化。
    方怡靜(2006)。國小教師人格特質與師生衝突、學生人際衝突因應策略之相關研究。國立臺南大學教育學系輔導教學碩士論文,未出版,台南市。
    王文科(1996)。教育研究法(增訂新版)。台北:五南。
    王文科(1996)。課程與教學論。台北:五南。
    王如哲(2000)。知識管理的理論與運用-以教育領域及其革新為例。台北:五南。
    王金樑(2005)。高職導師班級經營策略與班級經營效能之相關研究。國立彰化師範大學工業教育學系碩士論文,未出版,彰化縣。
    王藝容(1996)。國小教師自我概念、制握信念與其對教學論題道德推理的關係。國立屏東師範學院國民教育研究所碩士論文,未出版,屏東縣。
    石啟宏(2007)。國民小學組織氣氛、教師知識分享及教師專業成長之關聯性研究-以臺北縣為例。中原大學教育研究所碩士論文,未出版,桃園縣。
    朱甯興(1982)。學習團體理論與技術(頁307-308)。台北:桂冠。
    朱經明(1990)。教育及心理統計學。台北:五南。
    江國樑(2001)。高屏澎地區國小教師自我概念、內外控信念與工作滿足感關係之研究。國立屏東師範學院國民教育研究所碩士論文,未出版,屏東縣。
    江滿堂(2002)。領導策略與學校氣氛對教師知識分享意願影響之研究。國立屏東師院學報,21,頁243-270。
    江滿堂(2003)。國民小學校長領導策略與學校氣氛對教師知識分享意願影響之研究。國立屏東師範學院國民教育研究所碩士論文,未出版,屏東縣。
    余政翰(2008)。高級中學導師情緒管理與班級經營效能相關之研究。國立政治大學學校行政碩士在職專班碩士論文,未出版,台北市。
    吳坤山(2005)。以知識分享策略推動國民中學教學檔案之行動研究~以正濱國中為例。國立台灣科技大學管理研究所碩士論文,未出版,台北市。
    吳明芳(2001)。國民小學教師班級經營策略與班級經營效能關係之研究。臺北市立師範學院國民教育研究所碩士論文,未出版,台北市。
    吳明隆(2005)。問卷分析與應用統計-統計用學習實務SPSS第二版。台北:知城數位科技股份有限公司。
    吳明隆、涂金堂(2008)。SPSS與統計用分析。台北:五南。
    吳俊彥(2006)。人格特質、知識分享、組織創新氣候與企業技術創造力之研究。國立彰化師範大學商業教育學系博士論文,未出版,彰化縣。
    吳清山(1990)。學校環境與學校效能。載於中華民國學校建築研究學會編:當前學校建築問題基本研究(頁115-137)。臺北:臺灣書店。
    吳清山(1998a)。學校效能研究。台北:五南。
    吳清山(1998b)。班級經營的基本概念。載於吳清山、李錫津、劉緬懷、莊貞銀、盧美貴(主編),班級經營(頁3-32)。台北:心理出版社。
    吳肇賢(2005)。國民小學級任教師人格特質、領導技巧 與班級經營效能之研究-以屏東地區國小高年級學童為例。國立屏東師範學院教育行政研究所碩士論文,未出版,屏東縣。
    吳麗華(2007)。國小級任教師內外控信念與社會支持對身心健康影響之研究:以教師工作壓力為中介變項。國立嘉義大學教育行政與政策發展研究所碩士論文,未出版,嘉義市。
    宋尹寧(2007)。內外控人格特質、資訊素養、工作壓力與工作績效關聯性之研究 -以我國高級職業學校行政人員為例。淡江大學會計學系碩士在職專班碩士論文,未出版,台北縣。
    李秀如(2008)。桃園縣國民小學教師知識分享策略與人力資本之相關研究。國立新竹教育大學職業繼續教育研究所碩士論文,未出版,新竹市。
    李坤龍(2009)。台南縣國民小學教師人格特質、因應策略對工作壓力影響之研究。國立臺南大學社會科教育學系教學碩士班碩士論文,未出版,台南市。
    李國勝(2004)。國中導師領導行為、班級氣氛與班級經營效能關係之研究。國立彰化師範大學教育研究所碩士論文,未出版,彰化縣。
    李園會(1993)。海峽兩岸小學課程之比較研究,初等教育研究集刊,1,頁1-20。
    沈承宗(2006)。教師人格特質、班級經營與班級經營績效相關性之研究。崑山科技大學企業管理研究所碩士論文,未出版,台南縣。
    林志華(2009)。高雄縣國小兼任行政職務教師人格特質、工作滿意度與工作績效關係之研究。國立臺東大學教育學系碩士論文,未出版,台東縣。
    林秀芬、李國光、褚麗娟(2006)。知識分享影響因素評估模式建構之研究。管理與資訊學報,11,頁195-202,台北:國立空中大學。
    林佳全(2003)。教師人格特質、工作生活品質與組織承諾之相關研究-以高雄市國小教師為例。國立高雄師範大學工業科技教育學系碩士論文,未出版,高雄市。
    林昌榮、徐楊順、黃惠蓉(2001)。組織員工知識分享意涵之初探。研習論壇,6,頁12-20。
    林珊如(2002)。從教師知識分享與資源共享談教師效能之提升。教育資料與研究,45,頁19-24。
    林朝夫(1999)。縣市政府教育局組織文化與組織效能關係之研究。國立臺灣師範大學教育研究所博士論文,未出版,台北市。
    林福仁(2001)。從社會與科技觀點探討教育領域的知識管理-教師專業網路社群的理論與實務。載於中正大學主編,知識管理與教育革新發展(頁1-15)。嘉義:中正大學。
    邱雅萍、郭美資、莊文隆(2006)。組織內知識分享意願影響因素之研究-以高中職導師為例。企業管理學報,69,頁97-134。
    邱碧珣(2005)。學校行政主管人格特質與衝突管理策略之研究-以桃園縣國民小學為例。元智大學管理研究所碩士論文,未出版,桃園縣。
    邱錦堂(2002)。國中導師信念、班級經營策略對班級經營效能相關之研究。國立政治大學教育學系碩士論文,未出版,台北市。
    施宜煌(2005)。知識經濟時代教師專業成長內含的探討。中等教育,56(6),頁94-111。
    柯純義(2007)。成就動機、內外控、工作特性與工作倦怠關係之研究-以台北縣公立高級中學教師為例。銘傳大學管理研究所碩士論文,未出版,台北市。
    洪明洲(2001)。知識管理與教育革新發展之學理分析。教育部主辦,知識管理與教育革新發展研究會會議手冊(1-1至1-20)。台北教育部。
    洪越瓊(2001)。國民小學教師「知識移轉」過程之探討---以一所九年一貫課程試辦學校教師之「課程統整」設計為例。國立臺南大學國教所初等教育學系學校行政碩士班碩士論文,未出版,台南市。
    紀翠玲(2002)。國小兼任行政教師制握信念、工作特性與工作壓力關係之研究。國立臺南大學國教所初等教育學系行政碩士班碩士論文,未出版,台南市。
    孫志麟(2002)。學校實踐知識管理的策略。教育資料與研究,45,頁31-42。
    孫志麟(2003)。教師專業成長的另類途徑:知識管理的觀點。國立台北師範學院學報,16(1),頁230-250。
    徐欣郁(2005)。特教班導師知識管理能力與班級經營效能之研究。國立彰化師範大學特殊教育學系所碩士論文,未出版,彰化縣。
    徐秋榮(2007)。中學實習教師人格特質、工作壓力對因應策略關聯性之研究-以台北市為例。銘傳大學教育研究所碩士班碩士論文,未出版,台北市。
    張以儒(2001)。綜合高中教師領導行為與班級經營效能關係之研究。國立彰化師範大學工業教育學系碩士論文,未出版,彰化縣。
    張秀敏(1998)。國小班級經營。台北:心理出版社。
    張春興(2000)。張氏心理學辭典。台北:東華。
    張恒逕(2004)。室內設計個人居家工作者內外控人格特質、性別角色態度與工作生活品質關係之研究。中原大學室內設計系碩士學位論文,未出版,桃園縣。  
    張景惠(2005)。國民中學導師人格特質與班級經能效能關係之研究-以桃園縣為例。銘傳大學教育研究所碩士在職專班碩士論文,未出版,台北市。
    曹淵智(2007)。臺北市綜合高中導師班級經營效能之研究。國立台北科技大學技術及職業教育研究所碩士論文,未出版,台北市。
    莊千慧(2008)。花東地區國小教師績效責任信念、知識管理與班級經營效能之相關研究。國立花蓮教育大學教育行政與管理學系碩士班論文,未出版,花蓮縣。
    莊淑灣(2005)。中部地區國民小學主任工作壓力與因應方式之研究。國立臺中師範學院國民教育研究所碩士論文,未出版,台中市。
    許清田(2003)。教師權力運用類型、班級經營策略與班級經營效能之研究。國立彰化師範大學教育研究所碩士論文,未出版,彰化縣。
    許翠華(2007)。高中職商業類科導師轉型領導行為與班級經營效能關係之研究─以彰化縣為例。國立彰化師範大學工業教育與技術學系碩士論文,未出版,彰化縣。
    郭美資 (2005)。組織內知識分享意願影響因素之研究-以高中職導師為例。萬能科技大學經營管理研究所碩士論文,未出版,桃園縣。
    陳木金、邱馨儀、陳宏彰(2006)。高中職以下學校教師生涯發展進階之研究,教育資料與研究,72,頁17-32。
    陳伯照(2007)。學校組織公平知覺與垂直衝突關係之研究-以內外控人格特質為干擾變項。國立臺南大學教育經營與管理研究所碩士論文,未出版,台南市。
    陳志勇(2002)。屏東縣國小教師領導風格與班級經營效能關係之研究。國立屏東師範學院國民教育研究所碩士論文,未出版,屏東縣。
    陳村河(2001)。國營事業民營化留用員工工作壓力之研究-以台肥公司員工為例。國立中山大學人力資源管理研究所在職專班碩士論文,未出版,高雄市。
    陳明鈺(2003)。我國高中職工業類科實用技能班導師領導行為與班級經營效能關係之研究。國立彰化師範大學工業教育學系碩士論文,未出版,彰化縣。
    陳美伶(2001)。空中服務員之內外控人格特質、組織服務氣候與服務導向公民行為之關係研究-以本國航空公司為例。世新大學觀光學系碩士論文,未出版,台北市。
    陳師榕(1997)。國民小學級任教師全面品質管理特質與班級經營效能之相關研究。國立政治大學教育學系碩士論文,未出版,台北市。
    陳淑錡(2003)。桃園縣國民小學教師知識分享動機與知識分享行為之研究。國立新竹師範學院國民教育研究所碩士論文,未出版,新竹市。
    陳雪玉(2003)。國民小學補習學校教師內外控信念、角色知覺與教學型態關係的研究。國立政治大學教育學系博士論文,未出版,台北市。
    陳琇玲(譯)(2001)。Thomas M. Koulopoulos, Carl Frappaolo 著。SMART MBA自修手冊:知識管理。台北:遠流。
    陳雅莉(1994)。教師教育信念與班級經營成效關係之研究。國立台北師範學院初等教育研究所碩士論文,未出版,台北市。
    陳聰文(1997)。班級經營的理論與實務。中部地區中等學校教師教學策略研討會論文集。彰化:國立彰化師範大學教育研究所,未出版,彰化縣。
    陳馨蘭(1998)。教師人格特質、自我效能、學生行為信念與班級經營風格之相關研究。國立彰化師範大學教育研究所碩士論文,未出版,彰化縣。
    傅振焜(譯)(1994)。Peter Drucker著。後資本主義社會。台北:時報文化。
    曾國鴻、朱耀明、陳榮宗、羅希哲、盧宜屏、許祐毓(2004)。國民小學教師進行知識分享的可行策略及其障礙因素之研究—以台南縣為例。高雄師大學報,16,頁415-435。
    程一民(1996)。國民小學教師工作壓力與因應方式之研究。台北市立師範學院初等教育學系碩士論文,未出版,台北市。
    黃秀琴(2005)。高中職餐飲管理科教師人格特質、工作價值觀與工作滿意度之研究。中國文化大學生活應用科學研究所碩士論文,未出版,台北市。
    黃家齊、王思峰(2008)。團隊知識轉換能力組合與知識分享、知識創造及創新績效—知識螺旋理論的新觀點驗證。組織與管理,1(1),頁39-72。
    黃淑青(2001)。我國高級職業學校工業類科教師人格特質與班級經營風格之相關研究。國立彰化師範大學工業教育研究所碩士論文,未出版,彰化縣。
    黃淑寬(2005)。國小級任教師人格特質、教學信念與班級經營效能關係之研究。國立臺南大學教育學系輔導教學碩士論文,未出版,台南市。
    黃煒華(2007)。國中教師人格特質對學習型班級經營個人認知程度與應用成效之影響─以宜蘭地區為例。佛光大學管理學研究所碩士論文,未出版,宜蘭縣。
    黃德祥(1996)。班級經營效能的增進。師生關係與班級經營(頁219-233)。台北:三民。
    楊士賢(1997)。國民小學級任教師班級經營信念與班級經營效能關係之研究。台北市立師範學院碩士論文,未出版,台北市。
    溫源鳳、湯凱喻(2005)。知識管理-科技、研發、資訊與績效(頁142-147)。臺北:普林斯頓國際。
    廖淵豪(2007)。國民小學班級經營效能指標之建構。國立台東大學教育研究所碩士論文,未出版,台東縣。
    劉宗明(2007)。國中教師人格特質、教學風格與教學效能之研究。國立彰化師範大學教育研究所碩士論文,未出版,彰化縣。
    劉郁梅(2001)。國民小學級任教師之情緒智慧與班級經營效能關係之研究。國立臺中師範學院國民教育研究所碩士論文,未出版,台中市。
    劉常勇(1999)。知識管理。2008年3月20日,資料取自http://www.cme.org.tw/know/。
    劉京偉譯(2000)。勤業管理顧問公司(Arthur Andersen)原著。知識管理的第一本書。台北:商周。
    鄭淵全、李秀如(2008,6月)。國小教師知識分享策略與人力資本關係之研究。載於雲林科技大學管理中心主編,「2008管理與技術國際學術研討會」論文集(頁111-112)。雲林:國立雲林科技大學。
    鄭臻妹(2001)。內外控人格特質、工作特性及工作績效之分析研究---以台灣高科技產業員工為例。國立中央大學人力資源管理研究所碩士論文,未出版,桃園縣。
    盧盛忠、余凱成、徐昶、錢冰鴻(1997)。組織行為-理論與實務,台北:五南。
    蕭嘉薰(2005)。高職教師人格特質、專業承諾與工作投入關係之研究-以嘉義地區為例。國立彰化師範大學商業教育學系碩士論文,未出版,彰化縣。
    賴靖薇(2002)。青少年異常飲食行為傾向與內外控人格特質之相關研究。國立陽明大學社區護理研究所碩士論文,未出版,台北市。
    賴寶蓮(2005)。實施九年一貫課程國小教師工作壓力及其因應策略之調查研究。台北市立師範學院課程與教學研究所碩士論文,未出版,台北市。
    戴文琪(2003)。台灣「班級經營」博碩士論文之整合研究。國立台北師範學院課程與教學研究所碩士論文,未出版,台北市。
    鍾芳榮(2004)。探討知識工作者內外控人格特質、工作投入、工作滿足及離職傾向之影響關係。東吳大學企業管理學系碩士論文,未出版,台北市。
    藍曉鳳(2009)。高職學校組織氣氛、知識分享策略與教學創新之關聯性研究-以北部地區為例。國立新竹教育大學人力資源發展研究所碩士論文,未出版,新竹市。
    羅仁權(2005)。二十一世紀知識經濟新時代中大學與社會的互動,二十一世紀大學教育的新挑戰(頁285-297),台北:國立台灣大學出版中心。
    羅欣怡 (2004)。桃竹苗四縣市國中導師情緒智力 內外控制信念與班級經營效能之研究。國立彰化師範大學輔導與諮商學系所碩士論文,未出版,彰化縣。
    蘇珮綺(2009)。學校組織文化、教師知識分享策略與教師教學專業能力關係之研究。國立新竹教育大學人力資源發展研究所碩士論文,未出版,新竹市。

    貳、英文部分
    Brophy, J. E.(1988). Educating teachers about managing classrooms and students . Teaching and Teacher Education, 4(1), 1-18.
    C.Zarraga and J.M.Garcia Falcon(2003). Factors favoring knowledge management in work teams. Journal of Knowledge Management, 7(2), 83.
    Digman , J . M . (1989). Five robust trait dimensions:Development , stability, and utility. Journal of Personality, 57(2), 195–214.
    Froyen, L. A.1993). Classroom management:The reflective teacherleader(2nd ed.). New York:Merrill
    Gilbert, M. & Gordey-Hayes, M.(1996). Understanding the process of Knowledge transfer to achieve successful technological innovation. Technovation, 16(6), 301-312.
    Hedlund(1994). A model of knowledge management and the N-form corporation. Strategic Management Journal, 15, 73-90.
    Knapp(1998). Knowledge management. Business & Economic Review, 44(4).
    Kounin, J. S.(1970). Discipline and group management in classrooms . New York:Holt, Rinehart and Winston.
    Nonaka, I & H.Takeuchi(1995). The knowledge creating company:How Japanese companies create the dynamics of innovation. Oxford:Oxford University Press.
    Sveiby,k.,(1997). The new organizational wealth:Managing and measuring knowledge-based assets. San Francisco:Berrett-Koehler.

    無法下載圖示 全文公開日期 本全文未授權公開 (校內網路)
    全文公開日期 本全文未授權公開 (校外網路)
    全文公開日期 本全文未授權公開 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)
    QR CODE